SON DAKİKA
SON DAKİKA ZAMLI MAAŞ HESABI 2026 | Özel sektörde zam hesabı: 2026’da maaşlar ne kadar artacak?
2026 yılı itibarıyla kamu çalışanları, emekliler ve asgari ücretlilerin maaş artışları netleşirken, özel sektör çalışanları için zam beklentisi öne çıktı. Yeni yılda asgari ücret yüzde 27 oranında artırılarak 22 bin 104 TL’den 28 bin 75 TL’ye yükseltildi. SSK ve Bağ-Kur emeklileri yılın ikinci yarısı için yüzde 12,19 oranında zam alırken, memur ve memur emeklilerinin maaş artışı yüzde 18,60 oldu. Kamu tarafındaki bu artışların ardından gözler, asgari ücretin üzerinde kazanan milyonlarca özel sektör çalışanına çevrildi.
Haberin Devamı
Uzmanlara göre özel sektörde maaş artışlarını belirleyen en önemli unsur asgari ücretteki yükseliş. 2026 yılı itibarıyla hiçbir çalışanın 28 bin 75 TL’nin altında ücretle çalıştırılamayacak olması, işverenlerin zam politikalarını doğrudan etkiliyor.
Ayrıca işverene sağlanan asgari ücret desteğinin 1.270 TL’ye çıkarılması da maliyet hesaplarında dikkate alınan bir diğer unsur olarak öne çıkıyor.
Haberin Devamı
Zam oranları sektöre göre değişebilir
milliyet.com'a açıklamalarda bulunan, Yeminli Mali Müşavir Ahmet Kurtuluş, özel sektörde ücretler için bir üst sınır bulunmadığını ancak asgari ücretin güçlü bir taban oluşturduğunu belirtiyor.
Hizmet, üretim ve ticaret gibi sektörlerde farklı zam oranlarının gündeme gelebileceğini vurgulayan Kurtuluş, genel eğilimin asgari ücrete paralel artışlar yönünde olduğunu ifade ediyor. İşçilik maliyetlerinin birçok iş yeri için en önemli gider kalemlerinden biri olduğu da hatırlatılıyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
Çalışma barışı için yüzde 27 kritik eşik
Uzmanlara göre işvereni zorlamayacak, çalışanı da memnun edecek ortak nokta asgari ücrete yapılan yüzde 27’lik artış oranı.
Bu oranın altında yapılacak zamların, özellikle asgari ücretin biraz üzerinde maaş alan çalışanlar açısından çalışma barışını bozabileceği belirtiliyor. Ortalama zam oranının ise yüzde 30 seviyelerine kadar çıkabileceği öngörülüyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
Yüksek ücret alanlarda artış sınırlı olabilir
Asgari ücretin çok üzerinde maaş alan çalışanlar için zam oranlarının görece daha düşük kalabileceği ifade ediliyor. Buna karşın nitelikli çalışanlarla vasıfsız çalışanlar arasındaki ücret farkının korunması gerektiğine dikkat çekiliyor.
Uzmanlar, işverenlerin kritik pozisyonlarda çalışan ve yüksek verim sağlayan personele asgari ücret artışının üzerinde zam yapabildiğini belirtiyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
Asgari ücretin üzerinde zam yasal olarak mümkün
Mevzuata göre asgari ücretin üzerinde maaş alan çalışanlar için herhangi bir üst sınır bulunmuyor. İşverenlerin performans, yetkinlik ve iş yeri politikalarına göre asgari ücret artışının üzerinde zam yapmasının önünde yasal bir engel yok. Bu nedenle bazı çalışanlar için yüzde 30’un üzerinde artışlar da gündeme gelebiliyor.
Komşu ücretler için sabit bir oran yok
Sosyal Güvenlik Müşaviri Emin Yılmaz ise asgari ücretin yasal bir taban olduğunu hatırlatarak, asgari ücrete komşu maaşlar için belirlenmiş sabit bir zam oranı bulunmadığını vurguluyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
İş sözleşmeleri ve iş yerinin ücret politikalarının belirleyici olduğunu ifade eden Yılmaz, aynı işi yapan çalışanlar arasında ciddi zam farklarının hukuki riskler doğurabileceğine dikkat çekiyor.
Asgari ücret ortalama ücrete dönüşüyor
Uzmanlara göre asgari ücretin zamanla “ortalama ücret” haline gelmesi çalışma hayatında önemli sorunlar yaratıyor. Nitelikli çalışanların ücretlerinin asgari ücrete yaklaşması motivasyon kaybına yol açarken, uzun vadede iş gücü kalitesini de olumsuz etkiliyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
