YARGITAY MEMUR ALIMI KADRO VE KONTENJAN DAĞILIMI: Yargıtay personel alımı 2025 başvuruları ne zaman?
Yargıtay Başkanlığı, bünyesinde görevlendirilmek üzere KPSS puanı ile 174 memur alımı yapacağını duyurdu. Adaylar, başvuracakları branşa göre sözlü sınav veya hem sözlü hem de uygulamalı sınav aşamalarına katılacak. Başvurular, e-Devlet üzerinden yapılacak ve atama işlemleri, güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması tamamlandıktan sonra gerçekleştirilecek. Peki, Yargıtay personel alımı 2025 başvuruları ne zaman? İşte Yargıtay memur alımı kadro ve kontenjan dağılımı…
Yargıtay Başkanlığı, personel alım ilanlarına bir yenisini daha ekledi. 2025 yılı için gerçekleştirilecek 174 memur alımı kapsamında başvurular, 35 yaşını geçmemiş ve KPSS'den en az 60 veya 70 puan almış adaylar için açıldı. Adaylar, belirtilen açık pozisyonlar için başvuruda bulunabilecek. Başvuracak adayların, Yargıtay’ın belirlediği şartları ve KPSS puan gereksinimlerini yerine getirmeleri gerekiyor. Başvuru süreci, e-Devlet üzerinden gerçekleştirilecek ve atama işlemleri güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasından sonra yapılacak.
Yargıtay Başkanlığı tarafından yapılan alımda açık olan pozisyonlar ise şu şekilde sıralanıyor:
Zabit Katibi - 5 Lisans / 15 Ön Lisans
Mübaşir - 5 Ön Lisans
Koruma ve Güvenlik Görevlisi - 20 Ön Lisans
Hizmetli - 30 Ön Lisans / 20 Ortaöğretim
Şoför - 10 Ön Lisans / 10 Ortaöğretim
Temizlik Görevlisi - 5 Ön Lisans / 20 Ortaöğretim
Garson - 5 Ön Lisans / 5 Ortaöğretim
Bahçıvan - 2 Ön Lisans / 3 Ortaöğetim
Bulaşıkçı - 15 Ortaöğretim
Aşçı (Sıcak Yemek) - 2 Ön Lisans / 1 Ortaöğretim
Aşçı (Kebapçı/Dönerci) - 1 Ön Lisans
Yargıtay Başkanlığı tarafından açılan memur alımı ilanına adaylar, 5-15 Eylül tarihleri arasında e-Devlet üzerinden “Yargıtay
Başkanlığı–Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” veya Kariyer Kapısı adreslerinden başvurabilecekler. Her branşa göre sözlü sınav ya da sözlü sınav ile uygulamalı sınav aşamaları uygulanacak. Değerlendirmeler neticesinde güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması ardından atamalar yapılacak. Sınavlara katılmaya hak kazanan adaylara sınav tarihi ve yerleri başvuru aşamaları ardından ilan edilecek.
a) 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartlara haiz bulunmak.
b) Başvuru tarihi itibariyle 18 yaşını tamamlamış olmak,
c) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,
d) Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmamış olmak,
e) Son müracaat tarihi itibariyle başvuru yapılan pozisyon için istenilen bölümden mezun olmak,
f) Başvurunun son günü olan 15.09.2025 tarihi itibariyle 35 yaşını bitirmemiş olmak.
g) Adayların, 2024 yılı KPSS(B grubu) sınavına girmiş olmaları ve yukarıda tabloda yer verilen pozisyonlar için belirlenen KPSS taban puanına sahip olmaları gereklidir.
h) Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonucu olumlu olmak,
i) 657 sayılı Kanunun 4/B maddesine eklenen; “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” şartını sağlıyor olmak.
j) Çeşitli KHK ile kamu görevinden çıkarılanlar başvuruda bulunamazlar.