En yüksek promosyon veren banka hangisi? Promosyon kampanyaları Eylül'de güncellendi...
Emekli promosyon kampanyaları Eylül ayında da tüm hızıyla sürüyor. Bazı bankalar emekli promosyonu ödemesini 8 bin TL'ye çıkarırken, bazıları ise geçtiğimiz kampanya döneminde hedeflediği müşteri sayısına ulaştığı için rakamları aşağı çekti. Ek ödemelerle banka promosyonu 10 bin TL'yi buluyor. Öte yandan memurlar ve diğer kamu çalışanlarının banka promosyonları 10 kat artacak. Tüm kurumlarda yeni komisyonlar oluşturuldu ve bu komisyonlar bankalarla görüşüp eski rakamları değiştiriyor. Peki en yüksek emekli promosyonu veren bankalar hangileri?
Haberin Devamı
/

SSK ve Bağ-Kur emeklisi yüzde 42,35 Temmuz zammı aldı. Memur ve memur emeklisi ise aynı dönemde yüzde 41,69 zam aldı. Bununla beraber bankalar emekli promosyon yarışına girerek müşteri kazanmak adına ödemeleri artırdı. Emekli promosyonları ek ödemelerle son dönemde 10 bin TL'yi bulurken, memurlar ve diğer kamu çalışanlarının banka promosyonları da 10 kat artacak. Peki emekli maaşı taşıma işlemi için nelere dikkat edilmeli?
/

14 milyon emekli Temmuz zammı ile maaşlarını yüzde 42,35 oranında artışla hesaplarında gördü. Bununla beraber bankalar müşteri kazanmak için emekli promosyon kampanyaları gerçekleştirdi. Ağustos ayında son bulması beklenen kampanyalar Eylül ayı için de yenilendi.
Haberin Devamı
EMEKLİ PROMOSYONU EK ÖDEMELERLE 10 BİN TL'Yİ BULUYOR
/

Özel bankada emekli maaşı taşıma işlemi sonrası promosyon 7 bin TL'nin üzerine çıkarken aşağıdaki şartları sağlayanlara ek ödeme yapılıyor.
EMEKLİ MAAŞLARI İÇİN TEMMUZ ZAM ORANI YÜZDE 42'Yİ AŞTI
/

Haziran ayı enflasyon rakamlarının netleştiği Temmuz zam döneminde, SSK ve Bağ-Kur emekli maaşları yüzde 42,35, memur emekli maaşları ise yüzde 41,69 zam aldı. Maaşlara yapılan yüksek zamlar bankaların müşteri kazanım iştahını kabarttı. Bununla beraber emekli promosyon kampanyaları kızıştı.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

2022 emekli Temmuz zammı sonrası özel bankalar arasında yaşanan rekabet emeklilere ek gelir kapısı olurken, kamu bankalarında ise mevcut durumda 750 TL'ye kadar promosyon imkanı var. Kamu ve özel bankalar arasındaki promosyon farkının çok açılması kamu bankalarının da yeni promosyon ödemelerini belirlemesi için talepler arttı.
/

Emeklilerin büyük çoğunluğu maaşını kamu bankalarından alıyordu. Bunu bilen özel bankalar emekli promosyon kampanyalarıyla yüksek ödeme yaparak emeklileri kendi bankalarına çekmeye çalışıyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
KAMU BANKALARI DA EMEKLİ PROMOSYONU İÇİN ÇALIŞMALARA BAŞLADI
/

Bu nedenle kamu bankaları bir süredir bu talepleri değerlendiriyordu. Hazine ve Maliye Bakanlığı'nın kamu bankalarına promosyon miktarlarını artırması için çalışma yapılması talimatı verdiği ifade edildi. Bu talimat üzerine çalışmalarını hızlandıran kamu bankaları emeklilerin sayısı, maaşı ve yeni gelişmelere göre promosyon miktarlarını artırarak yeniden belirleyecek.
EMEKLİ PROMOSYONU 10 BİN TL'Yİ BULUNCA KAMU ÇALIŞANLARI DA HAREKETE GEÇTİ
/

Emeklilerin promosyon miktarları özel bankaların rekabetiyle 10 bin liraya kadar çıkınca kamu çalışanları da harekete geçti.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
MEMURA 10 KAT BANKA PROMOSYONU
/

Kamu kurum ve kuruluşlarında görevli memurların bankalardan aldıkları promosyonlar tek tek güncellenirken rakamlar 10 katına kadar çıkıyor. Daha önce 2-5 yıllık süreler için 4-5 bin lira alan kurumlar şimdi 40-50 bin TL gibi rakamları değerlendirmeye başladı.
KURUMLAR HAREKETE GEÇTİ
/

Kamu çalışanlarının maaşlarına yapılan Temmuz zammının ardından bankalar yatırılan ücretlerden daha fazla kazanmaya başladı. Bunun üzerine promosyon ödemelerinde de artış beklentisi arttı.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

Bazı bankaların kamu çalışanlarına ödediği promosyonu artırması tüm kamu kurumlarını harekete geçirdi. Kamu kurumlarındaki promosyon komisyonları bankalarla görüşmelere başladı ve promosyonların artırılması sağlanıyor.
/

Birçok kamu kurumu da bankalarla yaptığı sözleşmelerini gözden geçirmek ve fesih edilmesi durumunda ne kadar promosyon iadesi yapılacağını görmek amacıyla komisyonlar kuruyor bu komisyonlarda yetkili sendika temsilcinin de yer aldığı 3 kişi bulunuyor. Bu komisyonlar hem mevcut promosyon alınan banka ile hem de başka bankalarla yeni teklifler için görüşecek.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
BANKALAR İPTAL BEKLİYOR
/

Öte yandan memurların maaşlarını kendi şubelerine çekmek isteyen bankalar da harekete geçti. Bu bankalar kurumlarla görüşerek eski sözleşmelerini iptal etmeleri durumunda yüksek ödeme teklif ediyorlar.
GENELGE İLE BELİRLENDİ
/

2007/21 sayılı Promosyon Genelgesi'ne göre; banka promosyonu üç kişilik bir komisyon tarafından belirleniyor. Bu komisyon harcama yetkilisinin başkanlığında yetkili sendika temsilcisi ile kurum temsilcisinden oluşuyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

Bu komisyon bankalarla pazarlık yaparak promosyon alınmasını sağlıyor. Verilecek promosyonun tamamı personele dağıtılıyor. Promosyon ödemesinin en az 2 yıl ile 5 yıl arası süreyi kapsaması gerekiyor.
YÜZDE 50'Sİ ÖDENECEK
/

Komisyonlar süresi henüz bitmemiş sözleşmelerin de iptali için bankalarla görüşme yapıyor. Bu noktada henüz süresi bitmemiş sözleşmelerin iptal edilerek tazminat maddesinin işletilmesi ve düşük kalan promosyonun yeniden güncellenmesi sağlanacak. Burada promosyondaki tazminat maddesi devreye sokulacak. Bu madde şöyle: "İlk yıl sözleşeme fesih edilirse tamamı ikinci ve üçüncü yıl fesih edenler ödenen promosyon tutarının yüzde 50'sini iade eder."
Haberin Devamı
Haberin Devamı
İPTALLER BAŞLIYOR
/

Gelen son dakika bilgilerine göre Kültür ve Turizm Bakanlığı memurlar lehine 10 ay kala banka promosyon sözleşmesini fesih etmek için komisyon kurdu.
/

Yine Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı da bankalarla yaptığı sözleşmeyi fesih etti. Diğer kurumlar ve bakanlıklar için de hem memurlardan hem de sendikalardan fesih talepleri geliyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
ADIM ADIM PROMOSYONU ARTIRMA FORMÜLLERİ
/

Kamu çalışanları:*Kamu kurumları promosyon genelgesi çerçevesinde oluşturdukları komisyonlar aracılığı ile alınan promosyonu değerlendirecek.*Alınan promosyon günün şartlarından çok düşük ise tüketicinin cayma hakkı maddesini kullanarak sözleşmeleri feshedecek*Burada her bir memurun da bu şartı kabul etmesi gerekecek*Cayma hakkı kullanılırken tazminat maddesi işletilecek ve alınan promosyonun kalan kısmı bankaya ödenecek*Daha sonra yeni bir banka ya da aynı banka ile sözleşme imzalanarak yüksek promosyon alınacak
/

Emekliler:*Geçmiş promosyon sözleşmenizi tüketici cayma hakkı ile sonlandırın*Cayma sonucu oluşan tazminatı yani kalan sürenin promosyonunun iade edin*kendi bankanız ya da başka bankayla yeni sözleşme yapıp yüksek miktardaki promosyonu alın*Bankanız değişikliğe izin vermez ise Tüketici Hakem Heyeti'ne Başvurun
Haberin Devamı
Haberin Devamı
GENELGE NE DİYOR?
/

Kamu kurumlarının çalışanlarının promosyon almasıyla ilgili dönemin başbakanı Recep Tayyip Erdoğan imzalı genelge şöyle:
/

"Kamu görevlilerinin aylık ve ücretleri, Maliye Bakanlığı Muhasebat Genel Müdürlüğünün (6) sıra Nolu Genel Tebliğinde belirtilen esas ve usuller çerçevesinde bankalar vasıtasıyla ödenebilmektedir. Bu amaçla kamu kurum ve kuruluşları ile bankalar arasında aylık ve ücret ödeme protokolleri yapılmakta, bu protokoller uyarınca verilecek bankacılık hizmetlerinin yanı sıra "promosyon" adı altında ayni ve/veya nakdi ek mali imkânlar da sağlanabilmektedir.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

Bankalar tarafından sunulan bu ek mali imkânların tasarrufuna ilişkin olarak kamu kurum ve kuruluşlarında uygulama birliğinin sağlanması amacıyla aşağıda belirtilen hususlara uyulması gerekmektedir.
/

1- Kamu görevlilerinin aylık ve ücretlerinin Maliye Bakanlığının mezkur Tebliğinde belirtilen esas ve usuller çerçevesinde bankalar vasıtasıyla ödenmesine devam edilecektir.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

2- Aylık ve ücretlerin hangi banka aracılığı ile ödeneceği, oluşturulacak üç kişilik bir komisyon tarafından istekli bankalardan teklif alınmak suretiyle tespit edilecektir.
/

Komisyon, kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili biriminin harcama yetkilisinin başkanlığında söz konusu birimde görev yapan toplam personelin en az % 10'unun sendikalı olması halinde yetkili sendikadan bir üye ile merkez teşkilatında üst yönetici; taşra teşkilatında ise o birimin bağlı bulunduğu bir üst amir tarafından ilgili birimde görev yapanlar arasından seçilecek bir üyeden oluşacaktır.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

Yetkili sendikadan üye bulunmadığı durumlarda üçüncü üye ilgili birimde görev yapan personel arasından harcama yetkilisi tarafından seçilecektir. Protokol, komisyon tarafından belirlenen banka ile harcama yetkilisi tarafından imzalanacaktır.
/

Birden fazla birimin aylık ve ücretlerinin birlikte ödenmesi talebinde bulunmaları halinde merkezde üst yönetici, taşrada ise söz konusu birimlerin bağlı bulunduğu bir üst amir tarafından görevlendirilecek ilgili harcama yetkililerinden birinin başkanlığında oluşturulacak üç kişilik bir komisyon tarafından aylık ve ücretlerin ödeneceği banka yukarıdaki esaslara göre tespit edilecektir.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

Bu şekilde oluşturulacak komisyona ilgili birimlerdeki yetkili sendikalardan bu birimlerin tamamı itibarıyla en fazla üyeye sahip olan sendikadan üye alınacaktır.
/

3- Bankalar ile yapılacak protokollerin süresi iki yıldan az beş yıldan çok olmayacaktır.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

4- Yapılan protokoller uyarınca, banka tarafından verilecek promosyon miktarının tamamının personele dağıtılması genel ilke olarak benimsenmekle birlikte, toplam miktarın üçte birini geçmemek üzere Komisyonca belirlenecek tutar, birim personelinin ihtiyaçları doğrultusunda kullanılmak üzere ayrılabilecektir.
/

Bu tutarlar, merkez teşkilatında üst yönetici, taşra teşkilatında ise o birimin bağlı bulunduğu bir üst amir tarafından belirlenecek esas ve usuller çerçevesinde kullanılacaktır. Yapılacak harcamaların birimin faaliyetlerini sürdürmesi için gerekli ve zaruri harcamaları ihtiva etmesi; çalışma ortamlarının iyileştirilmesi, işyerlerinde verim ve çalışanların memnuniyeti ile sunulan hizmetin kalitesini artırıcı amaçlarla ortak kullanım alanları için sarf edilmesi zorunludur.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

Bu tutarların belirlenen amaçlar dışında kullanılmasına kesinlikle müsaade edilmeyecek ve yıl içinde yapılan harcamalar merkez teşkilatında üst yönetici, taşra teşkilatında ise o birimin bağlı bulunduğu bir üst amir tarafından denetlettirilecektir.
/

5- Dağıtılacak promosyonlar, ilgili banka tarafından personel adına açılan hesaba her personel için eşit tutarlarda aktarılmak suretiyle altı aylık periyotlarla ödenecektir.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
/

6- Bu Genelgenin yayımı tarihinden önce kamu görevlilerinin aylık ve ücretlerinin ödenmesine yönelik olarak kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili bankalarla yapmış oldukları ve halen yürürlükte bulunan protokoller sürelerinin bitimine kadar geçerli olacaktır.
/

7- Genelge çerçevesinde yapılacak uygulamalar kurum personelinin rahatlıkla bilgi edinebileceği şekilde ilan panoları ve internet siteleri yoluyla ilan edilecek, aleniyet ilkesine titizlikle riayet edilecektir. Uygulamaların yukarıda belirtilen şekilde gerçekleştirilmesi hususunda bilgilerini ve gereğini rica ederim."
Haberin Devamı
Haberin Devamı
HANGİ BANKA KİME NE KADAR EMEKLİ PROMOSYONU VERİYOR?
/

Promosyon başvurusu yapıp 3 yıllık taahhüt veren emeklilere 8 bin liraya varan ödeme yapılıyorken, ek ödeme kampanyaları ile bu ödeme 10 bin lirayı geçebiliyor.
AKBANK
/

Maaşa göre 4.650, 5.800, 7.000 lira promosyon ödüyor. Ayrıca en az 2 otomatik fatura talimatı verene 250 lira, kredi kartı alarak bin 250 lira ve üzeri harcama yapanlara 250 lira chip-para ödüyor. Böylece emeklilerin kazancı 7 bin 500 liraya kadar çıkıyor. Maaş yatmadan 2 gün önce faizsiz para çekme fırsatı sunuyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
DENİZBANK
/

Denizbank maaşa göre 675, 850, 1.000 lira promosyon ödüyor. 1 otomatik ödeme talimatı verenler ek ödülle maaşa göre 1.425, 1.600, 1.750 lira alabiliyor.
GARANTİ BBVA
/

Emekli maaşını Garanti BBVA'dan alanlara 7.500 TL'ye promosyon veriliyor. Emekli maaşını Garanti BBVA'ya taşıyan emeklilere 6.000 TL'ye varan nakit promosyona ek olarak da 1.500 TL bonus fırsatı var. Kampanya geçerlilik tarihi 3-30 Eylül 2022 olarak bildirildi.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
ING
/

Maaşını taşıyanlara maaşa göre 4.650, 5.800, 7.000 lira veriyor. Emekli yakınını getirenler her bir kişi için 250 lira alıyor. En fazla 5 emekli yönlendirmesi için ödül kazanılabiliyor.
İŞ BANKASI
/

İş Bankası 31 Ekim'e kadar devam edecek kampanya kapsamında maaşını taşıyanlara maaşa göre 5.000, 6.250, 7.500 lira promosyon ödemesi yapıyor. Ayrıca emekli tanıdığını İş Bankası'na getirenlere, Pazarama'da geçerli 500 liraya varan MaxiPuan hediye ediliyor. Maaşını taşıyan emekliler, Maximum Kart ve ek kartları için aidat ödemiyor, havale ve EFT'lerini İşCep ve İnternet Şubesi'nden ücretsiz yapabiliyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
QNB FİNANSBANK
/

Maaşa göre 4.650, 5.800, 7.000 lira ödüyor. Ayrıca emekli yakınını önerene kazandırdığı her bir yakını için bin lira veriyor. Promosyon başvurusu yapıp 1 emekli yakınını öneren 8 bin, 3 emekli yakınını getiren 10 bin liraya varan para alabiliyor.
ŞEKERBANK
/

Maaşını taşıyanlara maaşa göre 1.500, 1.750, 2.000 lira veriyor. Ayrıca 3 ay ötelemeli kredi kullanım fırsatı, ücretsiz havale ve EFT, eve teslim maaş, şubede işlem önceliği gibi imkanlar da sağlıyor.
Haberin Devamı
Haberin Devamı
TÜRKİYE FİNANS
/

Maaşını taşıyanlara maaşa göre 2.250, 3.000, 5.000 lira veriyor. Ayrıca emekli yakınını getirenlere her bir kişi için 250 lira ödüyor. 10 kişi için bu ödemeden yararlanılabiliyor. Maaş yatmadan 3 gün önce 1.000 liraya kadar ücretsiz para çekme fırsatı da sağlıyor.
YAPI KREDİ
/

Maaşa göre 4.850, 6.000, 7.250 lira ödüyor. Maaşı taşıyıp 60 gün içinde fatura ödeme talimatı verenler 100 lira ek nakit ödül kazanıyor. Emekli yakınını bankaya getirenlere de her kişi için 250 lira ödüyor. Toplamda 10 kişi için bu imkandan yararlanılabiliyor.