Özel bir şirkette çalışan bir işçi, işinden ayrıldıktan sonra çalışma arkadaşlarına veda mesajı yazdı. Ancak o mesaj başına iş açtı. Kıdem ve ihbar tazminatını almak için mahkemeye başvuran işçi, umduğunu bulamadı. Peki, neden tazminat alamadı, mahkeme neye dayanarak buru reddetti?

Haberin Devamı

Haberin Devamı

Haberin Devamı

Haberin Devamı

İşçi kıdem ve ihbar tazminatını alabilmek için mahkemeye başvurdu. Yerel mahkeme işçiyi haklı buldu ve tazminat verilmesine hükmetti. Ancak Yargıtay kararı bozdu. Gerekçelerden biri de işçinin iş yerindeki arkadaşlarına WhatsApp gruplarından veda mesajı atması gösterildi.

Peki, işçiler iş mahkemesine başvurmadan önce ne yapmalı?